 «Свободная пресса» публикует открытое письмо сотрудников телеканала «7ТВ».
«Мы
честно проработали на отечественном телевидении не один год. - Но на
сегодняшний день мы столкнулись с противоправными действиями нового
руководства телеканала - команды генерального директора Константина
Лиходедова.
Собственники и руководители, пришедшие к управлению
в сентябре 2009 года, начали свою деятельность с массового увольнения
специалистов. Всего за месяц у нас потеряли работу более 250 человек.
При этом, законная процедура сокращения штатных сотрудников была
изначально подменена принуждением персонала к подписанию заявлений о
добровольном увольнении.
Ссылки новых управленцев на экономию
средств и на смену формата телеканала не выдерживают критики.
Информационные, спортивные и познавательные передачи (в сетке вещания,
по сути, общероссийского канала) замещены чисто коммерческими
программами и архивными материалами. А говорить о недостатке средств
после столь массовой и дешевой для работодателя «чистке» штата — как
минимум абсурдно.
Естественно, что со своей стороны мы будем
предпринимать все доступные и законные способы самозащиты, включая
обращение в суд. Однако, наш процесс цивилизованного увольнения может
завершиться гораздо быстрее и безболезненнее, если команда новых
собственников и руководителей канала в полной мере осознает
законодательную и общественную ответственность своих противоправных
действий.
Котоврасов Вячеслав, Иванов Эдуард, Пиганов Арсений, Козырев Кирилл, Ананина Яна».
В интервью «Свободной прессе» сменный ответственный продюсер выпуска Новостей телеканала «7ТВ» Вячеслав Котоврасов сообщил:
«На
нашем телеканале происходят невообразимые вещи. Отвечавшие за
регулярные выпуски спортивных новостей, с 1 октября практически
лишились возможности заниматься своими обязанностями. Потому что
программу закрыли. Нас просто собираются выкинуть на улицу. С канала
уже уволено около 300 человек. Людей просто вызывали, говорили о
сложной финансовой ситуации и предлагали уйти. При этом, давали только
по одному месячному окладу.
Отвергнув предложенный гендиректором
Константином Лиходедовым вариант увольнения «по соглашению сторон», мы
столкнулись с угрозами и целенаправленной задержкой текущей зарплаты.
При этом с уже уволенными сотрудниками канал рассчитался вовремя. Как я
уже сказал, люди, которые согласились уволиться, получали только по
одному окладу. А по Трудовому Кодексу необходимо официально провести
сокращение штатов. Это означает, что два месяца нам должны платить
зарплату, а «на выходе» дать каждому по два месячных оклада. Но
руководство телеканала и слышать не хочет об этом.
Сейчас
оставшийся персонал фактически ликвидированных отделов ежедневно
подвергается психологическому давлению. К настоятельным уговорам и
задержке оплаты труда добавляются унизительные проверки и выдуманные
служебные задания, никак не связанные c оговоренными в Трудовом
договоре обязанностями. Например, заставляют писать бумаги, в которых
мы должны описать свой план работы на ближайший месяц. То есть, ищется
повод для увольнения, а не для цивилизованного расставания».
Ситуация,
мягко говоря, неприятная не только для сотрудников, но и для зрителей,
для болельщиков. Ведь именно телеканал «7ТВ» стал в свое время первым
спортивным каналом в России.
Интернет портал Sporttvnews.ru продолжает следить за развитием ситуации на телеканале «7ТВ».
sporttvnews.ru
 Теги материала: |
